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HR talent developement coordinator, Montreuil (93100)
1024 personnes
ont déjà vu
cette annonce

Société / établissement :Ubisoft Entertainment

Secteur :Informatique / Télécom

Salaire brut :Selon profil

Type de contrat :CDI

Formation :BAC +4/5

Début du contrat :

Date de parution :30 juillet 2018

L'entreprise

Créateur et distributeur de jeux vidéo à succès, Ubisoft est un acteur majeur du secteur du divertissement. Plus de 12 000 collaborateurs œuvrent à sa constante recherche d’innovation afin d’offrir aux joueurs une expérience riche et unique.

Au sein du groupe Ubisoft, le siège des studios de création joue un rôle essentiel dans la conception de nos jeux ! En lien étroit avec la direction et nos studios à l’international, notre rôle est d’accompagner les équipes projets sur des sujets variés (process de production, design, orientation de jeu, contenu, pilotage financier, ressources humaines) afin de leur permettre de développer des jeux de qualité tout en gardant une cohérence éditoriale et stratégique. Cette position privilégiée permet à nos collaborateurs d’avoir une vision globale sur les projets en cours de développement.

Chez Ubisoft, vous avez l’opportunité de collaborer et d’évoluer avec des équipes passionnées et pionnières dans leur domaine, partout dans le monde.

Description du poste

Au sein de l'équipe Talent Development du siège des studios de création, vous serez en charge des missions suivantes pour l'ensemble de nos studios :



Gestion de projets développement des talents : l’enjeu est d’offrir à nos collaborateurs l’opportunité d’exprimer leur potentiel et de se développer professionnellement. Cela se décline notamment en deux projets, à mener en étroite collaboration avec les studios en France et à l’international :

Mise en place d’un programme à destination de nos jeunes potentiels pouvant s’appuyer sur des leviers comme la mobilité internationale, la formation, l’événementiel etc.

Mise à jour du processus de Talent Review pour nos équipes de production

Ces projets impliquent, entre autres, des phases de benchmark, conception, expérimentation sous forme de pilotes, analyse, déploiement auxquelles vous contribuerez activement.



Participation à la réalisation d’études, benchmark et proposition de plan d’action dans le cadre des réflexions autour des métiers et expertises clefs pour Ubisoft.



Participation aux processus récurrents de développement des talents :
Collecte et analyse des priorités des studios en matière de Learning
Suivi des budgets annuels Learning
Suivi des Key Performance Indicators liés au développement des talents


Il s’agira de proposer des améliorations à ces processus et/ou d’œuvrer à leur mise en œuvre

Profil recherché

Vous disposez d’une formation bac+5 en Ressources Humaines ou Management (école de commerce ou cycle universitaire).

Pour mener à bien vos missions, une excellente communication, un esprit d’analyse, et de solides capacités d’organisation sont indispensables. Vous êtes proactif(ve) et curieux(se) d’en apprendre plus sur les métiers d’Ubisoft.
Des compétences de gestion de projet seraient un plus très apprécié.

Le monde de l’Entertainment vous intéresse. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et implantée sur la scène internationale.

Votre anglais est impérativement courant



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Gestionnaire Administration du Personnel Expérimenté H/F (CDD Longue durée)
Vélizy-Villacoublay (78140) 2 - 5 ans Salaire selon profil
Chargé de missions RH H/F
Paris (75015) Salaire selon profil
Chargé de Missions RH junior H/F
Nanterre (92000) Salaire selon profil
Alternant Chargé de missions RH (H/F)
La Défense (92) Salaire selon profil
Chargé de mission Ressources Humaines Internationales H/F
Nanterre (92000) 1 - 2 ans Salaire selon profil

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